ICer过年加班啥感觉？

大多数的ICer都回家过年了，但是少数的ICer还是需要加班。毕竟，芯片早领先对手上市一天，就能多赚一天钱。

对于一些占有领先地位的大厂来说，可能并不太在乎这几天时间。对于他们来说，产品晚几天上市，由于缺乏有效的竞争对手，市场还是要等待他们。而对于充分竞争的领域，或者处于奋起直追时期的企业，加班会比较常见。

根据个人观察，过年加班群体在整个行业中比例相对较小。而在这个加班群体中，尤其以后端以及验证比例比较高。

这主要是因为芯片项目通常压力会在最后的阶段。验证虽然可以持续到TO之后，而一些关键功能的验证必须在TO之前完成。后端的速度则决定了最终网表到TO所需要的时间。

芯片后端的工作在项目中会呈现明显的前松后紧的状态。这虽然可以通过良好的规划，将更多的问题和工作提前解决，来弥合工作量的波峰波谷，不过这也是有限度的。最终的网表和之前阶段虽然有继承性，但是仍然有不同，即便在非常顺利的情况下，仍然需要大量的机器时间和debug的时间。

如果规划不好，花费大量的时间来解决本应该在早期解决的问题，debug时间将会远超预期，导致项目的延迟。这也说明，后端更早的介入到项目中，对于项目及时完成是非常重要的。

对于时间就是金钱的IC行业，7天的时间是非常宝贵的。时间因为过年而延迟一周，很多项目经理会觉得难以忍受。

过年七天，其中加班比例最高的事哪天？

答案是初二初三。大年初一，根据习俗要拜年。如果远离家乡，也会在家发红包，抢红包。至少目前我没有见过要求初一加班的公司。即便有人加班，个人认为这一天加班效率也会有问题。

只有初一到初三三天算是法定节假日。因此，这三天加班会有三倍工资，其他时间则不会。

对于其它几天加班，则是2倍工资。听起来也不错，其实不然。这是因为不加班也有一倍工资。这时候加一天班，只是多一天的工资而已。有些公司这几天是调休，其实加一天班，给一天休假，这和给一天工资是一样的。

话说回来，无论是2倍工资还是调休，和平时周末免费加班相比还是不错的。

当然，在项目规划的时候，最好能在年前TO，这样就不用加班了。

事实上很多项目都是赶在年前TO，因为晶圆厂的机器是不会停的。只要在年前提交了GDS，那么就不用担心芯片的生产会因为过年而延误。这样，ICer们就可以放心过年了。