突发！台湾一封测厂群体感染！

|封测大厂颀邦科技爆发群体感染！约200多人确诊

台湾地区封测大厂颀邦5月4日公告，移工宿舍发生群聚感染事件，目前已对该宿舍与相关工作人员约 800 人进行 PCR 检测，目前统计约 200 多人阳性，估造成短暂生产不顺畅，将持续调配产能，对公司营运无重大影响。

颀邦指出，移工宿舍起初为 2 位同仁因身体不适就医，经 PCR 检测为阳性，公司旋即就相关厂区及移工宿舍全体同仁进行快筛，快筛结果判断可能为移工宿舍群聚感染，因此依法通报主管机关。

颀邦随后遵循新竹县卫生局指示，对该移工宿舍及相关工作人员约 800 人进行全面 PCR 检测，目前统计约 200 人阳性，正式检测报告由主管机关指派的医疗院所持续作业中。

为应对群聚感染事件，颀邦已立即将所有确诊同仁适当隔离，并就相关厂区及移工宿舍进行全面清消及宿舍降载作业，派员进驻移工宿舍，加强分舱分流方式管理。

同时，颀邦防疫应变小组随时监控疫情变化、强化移工宿舍防疫管理、禁止人员跨厂区移动、采取分组分流及居家办公等方式滚动式修订防疫措施，以杜绝疫情扩散。

颀邦认为，此次移工群聚感染事件虽会短暂造成生产不顺畅，但经由各厂产能相互支援调配，并协调客户依需求缓急调整出货时点，估计仍可满足客户需求，对公司整体营运应无重大影响。

| 台媒称大联大CEO、仁宝总经理等人染疫

无独有偶，日前，业界传出，科技大厂高层也开始被Omicron病毒攻陷。据台媒《工商时报》报道，仁宝总经理翁宗斌、大联大首席执行官（CEO）张蓉岗、群光总经理吕进宗快筛皆呈阳性反应。对此仁宝发言系统无回应。

不过，目前来看，遭感染的科技大厂高层多属于无症状或轻症，加上这些高层多已打完第三剂疫苗，应该不至于演变成重症而影响公司营运与人事布局安排。

科技大厂虽然平日办公室内积极防疫，口罩限令未曾松绑，部分科技大厂的员工餐厅从去年5月中之后就没有重启过，随着变种病毒的传染性变强，科技大厂总部办公室又回到去年中的状态，也就是每个人都只能留在座位上进行线上开会，除非是上洗手间或是倒茶水，否则不能随意离开座位，然而人非机器，下了班总是需要放松与社交，也让科技大厂高层因而“中招”。

不过，台湾科技大厂的防疫措施都没有加严的迹象，包括广达、仁宝继续没有分流，维持全员进办公室、员工餐厅与会议室都不开放，而和硕也从上周一起取消员工分流上班的规定。

| 台湾确诊超12万后放弃清零

疫情汹涌之际，据凤凰网CC情报局报道，台卫生主管部门负责人陈时中预测，岛内疫情最高点时，每日的本地新增病例数预计会达到20万人。比之前最高推估十万高出一倍。在台湾2300万人口中，预计最终的总感染人数会突破350万至500万。而死亡人数则将超一万人。

关于是否仿之前惯例，对疫情重灾区实行管制、封城，执行学生在线教学，或餐厅禁止堂食等议论再起。台卫生主管部门负责人陈时中则明确表态，确诊病例中99%以上的感染者是轻症或者无症状感染者。目前政策不是朝向清零，不倾向采用严格作法。将效仿新加坡、澳大利亚和新西兰模式，不再坚持清零策略。今后防疫的重点将围绕重症患者的诊治。轻重症分流，实行“3+4”居隔新制等，寻求回归正常生活。同时更进一步放宽无症状和轻症患者管理。最晚在发病10天无需采检便可解除隔离。

台湾地区在疫情高企之时采用的这一放弃清零“策略”，效仿新加坡等国，期望实现民众自然免疫，但实效如何，会否出现失控，岛内意见不一。