联发科业绩压同行派发10亿新台币红包

　　半导体产业逐渐复苏，台湾半导体大厂为慰劳员工共渡难关，纷纷提拨高额奖金。联电今年4月转亏为盈后，5月就先发出半个月奖金，作为首季实施无薪假的补偿；台积电董事长张忠谋回任CEO 7月满月，也宣布发放每位员2万元新台币(约合人民币4149万元)的特别绩效奖金。

　　联发科董事长蔡明介近期也以电子信件发信给员工，感谢员工去年第四季以来配合各项节流措施，因联发科上半年业绩比同行好，第三季前景看好，高层决定发放特别激励奖金两个月，激励员工士气。

　　联发科7、8、9月合并营收逐月上扬，分析师估计，该公司8月合并营收比7月有二位数成长率，主要是大陆、印度、东南亚、中东、非洲和东欧等新兴市场进入手机销售传统旺季，且电视和DVD产品进入旺季。

　　联发科表示，这次发放激励奖金并不是第一次，过去业绩不错时也有类似做法，都是为奖励员工。